La Culture dans la fonction publique : (Registro nro. 38968)

Detalles MARC
000 -CABECERA
Campo de control de longitud fija 02447nam a2200241 a 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
Campo de control vtls000000926
003 - IDENTIFICADOR DE NÚMERO DE CONTROL
Campo de control ES-BaOER
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
Campo de control 20181029102934.0
008 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
Campo de control de longitud fija 130626s1983 fr |||||| o0|| ||fre|d
020 ## - ISBN (INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER)
ISBN 2110012773
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN
Agencia de catalogación original ES-BaOER
Idioma de catalogación cat
Agencia que realiza la transcripción ES-BaOER
100 1# - ENCABEZAMIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL
Nombre de persona Lanoux, Armand
9 (RLIN) 5903
245 13 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título La Culture dans la fonction publique :
Parte restante del título [Rapport au Secrétaire d'Etat de la fonction publique et des réformes administratives et au ministre délégué à la culture] /
Mención de responsabilidad, etc. rapport présenté par Armand Lanoux
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC (PIE DE IMPRENTA)
Lugar de publicación, distribución, etc. Paris :
Nombre del editor, distribuidor, etc. La Documentation Française,
Fecha de publicación, distribución, etc. 1983
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 175 p.
490 1# - MENCIÓN DE COLECCIÓN
Colección Collection des rapports officiels
520 ## - Resumen
NOTA DE RESUMEN Si la nécessité de l'action culturelle parmi les fonctionnaires est un facteur d'épanouissement individuel, c'est aussi sans doute l'un des facteurs d'accroissement de l'efficacité sociale du service public. Il convient de bien mesurer à quel point les exigences accrues, en terme de compétence, d'ouverture au monde extérieur, de capacité de renouvellement, qui sont aujourd'hui celles de la nation à l'égard des fonctionnaires, rendent particulièrement nécessaire la mise en œuvre d'une véritable politique de développement culturel au sein de l'administration. Tout ce qui tend à élargir l'horizon culturel des fonctionnaires, à améliorer leurs facultés de réflexion et d'initiative personnelle contribue à accroître leur capacité à agir et à écarter l'inertie ou l'irresponsabilité. <br/><br/>On peut dire que le rapport de M. Armand Lanoux répond bien a l'objectif qui lui avait été assigné car il constitue un remarquable "réservoir d'idées" susceptible de sous-tendre des mesures concrètes qui sont actuellement à l'étude au ministère de la Culture et au secrétariat d'Etat chargé de la fonction publique et des réformes administratives. <br/><br/>A cet égard, il s'adresse également à tous ceux qui, étudiants, enseignants, artistes, animateurs d'associations, responsables, s'intéressent au développement de la culture dans la fonction publique et, au-delà dans notre pays. (Font: Editor)
595 ## - Sumario
Sumario Introduction -- I. Plaidoyer -- II. Le Constat -- III. Propositions -- Conclusion -- Annexes
710 1# - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO--NOMBRE CORPORATIVO
Nombre corporativo o de jurisdicción como elemento de entrada França.
Unidad subordinada Ministère de la culture
9 (RLIN) 156
Nombre corporativo o de jurisdicción como elemento de entrada França.
Unidad subordinada Secrétariat d'État de la fonction publique et des réformes administratives
9 (RLIN) 5904
830 #0 - ENCABEZAMIENTO SECUNDARIO DE COLECCIÓN--TÍTULO UNIFORME
Título Uniforme Collection des rapports officiels
9 (RLIN) 5658
942 ## - ELEMENTOS KOHA
Koha tipo de item Libro
Existencias
Suprimido Perdido Estropeado Restricciones de uso No se presta Koha Colección Localización (Biblioteca) Sublocalización o Colección (subbiblioteca) Localización en estanterías Fecha de adquisición Fuente de adquisición Koha préstamos (veces que ha sido prestado) Koha signatura completa Código de barras Koha Fecha de último uso Número de ejemplar Precio efectivo desde Koha tipo de item
      Disponible Disponible General Centre d' Informació i Documentació del CERC Centre d' Informació i Documentació del CERC Sala 11/09/2015 C   S 03358 1900009399 11/09/2015 1 11/09/2015 Libro

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